Работаете без договора? Вы рискуете своим будущим!

Работаете без договора? Вы рискуете своим будущим!

Что такое теневая занятость?
Теневая (неформальная) занятость - это официально неоформленные трудовые отношения, основанные на устной договоренности между работодателем и работником.

Почему это опасно для работника?
Соглашаясь работать неформально, вы добровольно отказываетесь от своих социальных гарантий. Работодатель не несет перед вами никакой ответственности.

Основные риски теневой занятости:
Отсутствие социальных выплат: вы не получите оплату отпусков, больничных, пособий по беременности и уходу за ребенком.
Пенсионные потери: периоды работы «в тени» не учитываются при расчете страхового стажа и будущей пенсии.
Незаконные увольнения: вас могут уволить в любой момент без объяснения причин и выходного пособия.
Нарушение условий труда: работодатель может принуждать к выполнению обязанностей, не прописанных в договоре, в условиях, не соответствующих нормам безопасности.
Минимальные пособия: в случае увольнения вы сможете рассчитывать только на минимальное пособие по безработице.

Не позволяйте работодателю нарушать ваши права!

Следите за нашими новостями в MAX clck.ru/3QncBp

#КадровыйЦентрВолгодонск
#трудоустройство
#работароссии
#теневаязанятость
#законодательство